为加快构建公司上下游产业协同一体化发展格局,,,,巩固行业龙头地位,,2021年,,,沐溪开启了迈向海外的国际化新征程。。。。一批又一批沐溪人前仆后继、、、、漂洋过海,,,,用奋斗者的姿态坚定不移地推进公司国际化战略。。即日起,,,,公众号推出“漂洋过海去奋斗”专栏,,,,讲述沐溪国际化拓荒者的故事,,,,展现沐溪人不负伟大时代、、勇于追梦的拼搏精神。。
总部财务中心部分成员合照(周智强,,,,左起第四位)
提起周智强,,,大家对他的评价是——专业扎实、、责任感强、、、、拥有奉献精神。。。。和公司很多青年干部的成长轨迹类似,,,,周智强先后在财务中心、、、铜仁产业基地财务部进行过轮岗任职,,慢慢从一名成本主管成长为一名优秀的财务部长,,,,完成了从专业到管理岗位的蜕变。。。。
“学习并迅速掌握印尼会计准则、、系统的出具财务报表,,,,并将印尼当地的财务报表转化成中国的报表格式,,形成可复制的模板。。。”带着领导的信任与重托,,,,从事财务工作10余年的他又一次义无反顾地踏上了奔赴印尼前线的征程。。。这既是开始,,,更是挑战。。
道阻且长行则将至
因跨境业务的特殊性,,,周智强一到印尼就遇到了许多不同于国内流程和要求的具体问题,,需要结合当地实际情况与公司规定一点一点解决、、改进。。。。
“刚开始那一阵子,,,,每次提交财务月报就像大乐透开奖,,,,一次性通过的概率几乎为零,,,,而所有的问题都必须在月度结账前解决。。。。”周智强开玩笑地说。。。。为此,,,每月总有几天他和他的团队一定会工作到凌晨,,,轮流值守检查数据,,,,每个人都焦灼慌乱,,,就连做梦都在想,,,到底是哪里的逻辑和数据出了问题???
通过不断的修订和多次的实践,,,,当初这样的场景现在很少再见到了。。现在周智强他们有了一套清晰的“作战地图”,,,按小时计,,,,把从结账第一步到最后一步,,,每个步骤每个部门做什么,,,人和人怎么衔接,,,详细列出来。。。发现哪个地方“亮灯”,,,就采用对应的补救措施。。未来他们还会把“作战地图”进一步数字化、、、图形化,,将工作做得更加标准而精细。。
坚守岗位心系小家
随着工作的逐步理顺,,周智强在印尼获得了越来越多人的认可。。。然而身处异国的他,,每当想起家人,,,还是有着深深的愧疚:驻扎印尼,,,一走就是近一年,,,不能照顾家庭,,,陪伴孩子,,,很多具体的琐事都落在了妻子身上。。。
一年将尽夜,,万里未归人。。。今年春节,,周智强没有回家,,,,女儿已经快一年没见到过爸爸了。。现在,,工作之余通过摄像头“在线带娃”成了周智强每天的固定日程,,,为了视频的时候能让女儿多跟自己说几句话,,,他总会想尽各种办法吸引女儿的注意力,,,,隔着视频陪孩子学习玩耍,,哪怕做一个“线上爸爸”,,,,自己也要尽职尽责。。
对周智强而言,,,,印尼是他人生首个海外奋斗的战场,,,是坚持“长期主义”、、、静待花开的地方。。。周智强将和其他派驻印尼的沐溪人一道,,,,继续在这片土地上坚守、、奋斗,,,,收获沐溪国际化最丰硕的成果。。。
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